Научно-образовательный портал ТУСУР | Образовательные программы

38.04.02 Менеджмент (ФГОС 3++)

Магистратура

Управление бизнесом

Очная форма обучения (2 года), план набора 2024 г.

Факультет: ЭФ

Кафедра: Менеджмента

Учебные группы: 874-М1

Учебный план

№ п/п	Название дисциплины	Кафедра	Семестры	Экз	Зач с оц	Зач	Компетенции	З.Е.
Б1. Дисциплины (модули)
↦ Общенаучный модуль (soft skills – SS)
1	Основы научной деятельности	Менеджмента	1		1		ОПК-5, УК-6	5.0
2	Профессиональная коммуникация	Экон	1			1	УК-4, УК-5	4.0
3	Современные тенденции развития экономики	Менеджмента	1		1		ОПК-4	4.0
↦ Модуль направления подготовки (hard skills – HS)
1	Правовое обеспечение предпринимательской деятельности	Менеджмента	1		1		ОПК-1, УК-2	4.0
2	Риск-менеджмент	Менеджмента	1	1			УК-1	6.0
3	Современные персонал-технологии	Менеджмента	1	1			ОПК-3, УК-3	6.0
4	Налоги и налоговое планирование в организации	Менеджмента	2		2		ОПК-2	3.0
↦ Модуль профессиональной подготовки (major)
1	Анализ данных	Менеджмента	2		2		ПК-6	5.0
2	Аттестация и развитие персонала	Менеджмента	2	2			ПК-1	4.0
3	Бизнес-логистика	Менеджмента	2			2	ПК-5	4.0
4	Проектный менеджмент	Менеджмента	2		2		ПК-8	6.0
5	Корпоративные финансы	Менеджмента	3			3	ПК-2	5.0
6	Реинжиниринг бизнес-процессов	Менеджмента	3	3			ПК-3	5.0
7	Стратегический анализ	Менеджмента	3		3		ПК-7	4.0
Дисциплины (модули) по выбору 1 (ДВ.1)
1	Экономический анализ предприятия	Менеджмента	2	2			ПК-3	4.0
2	Моделирование бизнес-процессов	Менеджмента	2	2			ПК-3	4.0
Дисциплины (модули) по выбору 2 (ДВ.2)
1	Маркетинг в управлении бизнесом	Менеджмента	3		3		ПК-4	3.0
2	Маркетинговые исследования в коммерческой деятельности	Менеджмента	3		3		ПК-4	3.0
Б2. Практика
1	Учебная практика Ознакомительная практика (рассред.)	Менеджмента	2		2		ОПК-1, ОПК-2	3.0
2	Производственная практика Практика по профилю профессиональной деятельности (рассред.)	Менеджмента	3		3		ОПК-3, ОПК-4, ОПК-5	12.0
3	Производственная практика Преддипломная практика	Менеджмента	4		4		ПК-1, ПК-2, ПК-3, ПК-4, ПК-5, ПК-6, ПК-7, ПК-8	24.0
Б3. Государственная итоговая аттестация
1	Подготовка к процедуре защиты и защита выпускной квалификационной работы	Менеджмента	4		4		ОПК-1, ОПК-2, ОПК-3, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-3, ПК-4, ПК-5, ПК-6, ПК-7, ПК-8, УК-1, УК-2, УК-3, УК-4, УК-5, УК-6	9.0
ФТД. Факультативные дисциплины
↦ Модуль общеуниверситетских факультативов
1	Преподаватель высшей школы	УДО	2, 3	3		2	УК-4, УК-6	8.0
↦ Факультативные дисциплины (модули), устанавливаемые выпускающей кафедрой
1	Профессиональный иностранный язык	ИЯ	1			1	УК-4	4.0

Перечень профессиональных стандартов, соответствующих профессиональной деятельности выпускников

08 — Финансы и экономика
08.018	Специалист по управлению рисками
08.036	Специалист по работе с инвестиционными проектами

Типы задач профессиональной деятельности

№	Вид деятельности
1	организационно-управленческий

Список компетенций

Код	Содержание
ОПК-1	Способен решать профессиональные задачи на основе знания (на продвинутом уровне) экономической, организационной и управленческой теории, инновационных подходов, обобщения и критического анализа практик управления;
ОПК-2	Способен применять современные техники и методики сбора данных, продвинутые методы их обработки и анализа, в том числе использовать интеллектуальные информационно-аналитические системы, при решении управленческих и исследовательских задач;
ОПК-3	Способен самостоятельно принимать обоснованные организационно-управленческие решения, оценивать их операционную и организационную эффективность, социальную значимость, обеспечивать их реализацию в условиях сложной (в том числе кросс-культурной) и динамичной среды;
ОПК-4	Способен руководить проектной и процессной деятельностью в организации с использованием современных практик управления, лидерских и коммуникативных навыков, выявлять и оценивать новые рыночные возможности, разрабатывать стратегии создания и развития инновационных направлений деятельности и соответствующие им бизнес-модели организаций;
ОПК-5	Способен обобщать и критически оценивать научные исследования в менеджменте и смежных областях, выполнять научно-исследовательские проекты.
ПК-1	Способен осуществлять работу по профориентации и реализовывать методы управления развитием персонала
ПК-2	Способен применять базовые концепции теории корпоративных финансов
ПК-3	Способен применять основные методы моделирования бизнес-процессов, а также методы оценки экономической эффективности проектных решений
ПК-4	Способен изучать потребности отраслевых рынков, поставщиков, конкурирующих организаций, продуктов-заменителей, оценивать уровень конкурентной борьбы, составлять обзоры конъюнктуры рынка
ПК-5	Способен разрабатывать и применять на практике модели управления производственными ресурсами и логистическими цепочками
ПК-6	Способен собирать, анализировать, систематизировать сведения и данные, документировать полные и исчерпывающие требования к проектам и процессам организации, их ресурсному окружению
ПК-7	Способен разрабатывать основные положения стратегии развития организации, обосновывать стратегические решения по управлению человеческим капиталом
ПК-8	Способен применять методы и модели управления проектами в рамках реализации инвестиционного проекта
УК-1	Способен осуществлять критический анализ проблемных ситуаций на основе системного подхода, вырабатывать стратегию действий
УК-2	Способен управлять проектом на всех этапах его жизненного цикла
УК-3	Способен организовывать и руководить работой команды, вырабатывая командную стратегию для достижения поставленной цели
УК-4	Способен применять современные коммуникативные технологии, в том числе на иностранном(ых) языке(ах), для академического и профессионального взаимодействия
УК-5	Способен анализировать и учитывать разнообразие культур в процессе межкультурного взаимодействия
УК-6	Способен определять и реализовывать приоритеты собственной деятельности и способы ее совершенствования на основе самооценки